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タグ:「VUCA」の記事一覧

マネジメント「OPC(オピック)」

  • 2016.05.30

|マネジメント   人は一人で成せる目的には限界があります。 それ故に、より大きな目的を達成させるために、同じ意志を持った個人が集って組織を形成します。 組織とは、共通する目的を達成するために情報を共有して貢献し合う個の集まりです。 しかしながら、構成する一人一人が、同じ目的を共有していて…続きを読む

マネジメント「ショアリング」

  • 2016.09.20

|環境変化への対応力   事業の動向に影響を与える様々な要因を環境と称します。 大きく分けて社外の外部環境と社内の経営資源とのいえる内部環境に分類できます。   高度経済成長期の外部環境では、モノ不足からもたされる「作れば売れる」時代が続きました。 そして、日本の製造業は、国際的…続きを読む

マネジメント「ランチェスター戦略」

  • 2017.01.15

|マネジメント   人は一人で成せる目標には限界があります。 それ故に、より大きな目標を達成させるために、同じ意志を持った個人が集って組織を形成します。   しかしながら、目標達成に対する意志が同じであっても、それを実現させるための方法論は、個人それぞれです。 また、それぞれの能…続きを読む

メンタル「現状維持バイアス」

  • 2017.01.30

|環境の変化   事業の動向に影響を与える様々な要因を「環境」と称します。 高度経済成長期には、モノ不足からもたされる「作れば売れる」時代が続きました。 そして、国際的にも日本の製造業の高い技術力が評価され「良いモノを作れば売れる」時代に遷りました。   しかしながら、現代では技…続きを読む

マネジメント「経営企画」

  • 2018.04.27

|経営とは   あらゆる組織が社会の機関であるといわれています。   企業も当然、組織ですので、企業の社会的責任(CSR:Corporate Social Responsibility)が重要視されています。 社会的責任とは、一般的に事業活動以外の分野において、企業が持続的な発展…続きを読む

マネジメント「PDCAサイクル」

  • 2018.07.17

|マネジメント   人は一人で成せる目標には限界があります。 それ故に、より大きな目標を達成させるために、同じ意志を持った個人が集って組織を形成します。   しかしながら、目標達成に対する意志が同じであっても、それを実現させるための方法論は、個人それぞれです。 また、それぞれの能…続きを読む

メンタル「損失回避の思考」

  • 2018.08.30

|現状維持バイアス   人には、現状を現状のまま維持したいと思う無意識の欲求があるとされています。   結果、論理的ではなく、多くの人たちが感情的に「どーせ無理」と口にしたり、「今までのやり方を変えたくない」、「とにかく現状のままがいい」と抵抗してしまいがちです。 この心理は、「…続きを読む

マーケティング「ニーズの変化」

  • 2018.10.31

|環境の変化   高度経済成長期には、モノ不足からもたされる「作れば売れる」時代が続きました。 そして、国際的にも日本の製造業の高い技術力が評価され「良いモノを作れば売れる」時代に遷ります。 しかしながら、技術力だけに頼ったビジネスモデルでは、既に限界を迎えていることは明らかとなってきまし…続きを読む

マーケティング「PEST分析」

  • 2018.12.18

|外部環境   破竹の勢いで躍進して来た企業やカリスマ経営者が、驚く程にあっけなく衰退したり姿を消してしまう事例は少なくありません。   事業の動向に影響を与える様々な要因を「環境」と称します。 環境も大きく分けて外部環境と内部環境があります。 自社の努力次第となってしまうのが「…続きを読む

アライアンス戦略

  • 2019.04.17

|環境変化への対応   グローバル・ビジネス環境を、1990年頃から使われた軍事用語であるVUCA(ブーカ)環境と表現するケースがあります。 Volatility(変動性)、Uncertainty(不確実性)、Complexity(複雑性)、Ambiguity(曖昧性)、それぞれの頭文字か…続きを読む

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